Volver a Liderazgo y Motivación
Página personal de

Javier Fernández Aguado
Experto en Estrategia y Factor Humano

E-mail de contacto -
Teléfono - 91 310 77 41




Considerado uno de los mayores expertos contemporáneos en Gobierno de personas y organizaciones, es miembro del Top Ten Management Spain, exclusivo Club que acoge a los diez pensadores españoles más reputados en Management.

Tras años de trabajo como Alto Directivo y luego como Empresario es, en la actualidad, Catedrático del Área de Dirección General en el Foro Europeo, Escuela de Negocios de Navarra; Presidente del Grupo MindValue; Presidente de la Asociación Internacional de Estudios sobre Management-ASIEMA (Manchester-Madrid); coach de Alta Dirección; y Profesor de Creación de Empresa en el MBA del Instituto de Administración de Empresa (IADE), perteneciente a la Universidad Autónoma de Madrid; y profesor invitado en Universidades y Escuelas de negocios de Europa, Asia, USA e Hispanoamérica.

Creador de los modelos de Gestión Organizativa:
• Will Management,
• Feelings Management,
• Gestión de lo Imperfecto
• Dirección por Hábitos y Liderazgo en tiempos de incertidumbre
• Liderazgo en tiempos de incertidumbre
• Patologías Organizativas



Estos modelos –surgidos del paradigma antropomórfico por él propuesto para las organizaciones- son empleados en la actualidad tanto por estudiosos del Management como por múltiples organizaciones públicas y privadas, nacionales y multinacionales.

Entre las 300 organizaciones de 30 países que han acudido a su asesoramiento y/o labor de formación o consultoría, se encuentran: Hyatt, Hertz, Mapfre, Banesto, IESE, ESADE, EADA, EOI, la Caixa, BBVA, Coca-Cola, Viajes el Corte Inglés, Gesinar, Iberia, Gesdocument, Sap, Merck, GlaxoWellcomeSmithKline, Tesorería General de la Seguridad Social, Lilly, DaimlerChrysler, Toyota, Junta de Extremadura, Gobierno Federal Mexicano, Industrias Peñoles…

Ha escrito sesenta libros (la mitad de ellos en solitario), con ventas superiores a los ciento cincuenta mil ejemplares. Algunos de ellos traducidos al inglés, francés, finés, portugués...

Se han escrito más de treinta libros y ensayos analizando su pensamiento. La revista norteamericana Executive Excellence ha dedicado dos números monográficos al análisis de sus modelos Gestión de lo Imperfecto y Feelings Management. Es la primera vez que sucede con un pensador español por lo que al Management se refiere. El último de ellos, escrito por 24 autores, fue presentado en el Instituto de Empresa, en Madrid.

Ha recibido el premio al mejor Libro Europeo de Gestión 2006 por La soledad del directivo (escrito junto con otro de nuestros Conferenciantes: José Aguilar) concedido por el Management International Forum-MIF; y el premio Most Valuable Speaker 2006 (Mejor Orador del Año), concedido por Interban Network. Le ha sido otorgado el premio BEST COMPETITIVENESS SEPAKER AWARD 2007 (USA).








Mas conferenciantes sobre:

Liderazgo y Motivación

Web:


www.mindvalue.com

www.toptenms.com
Charlas de reflexión:

PARA COMITÉ DE DIRECCIÓN. Charlas de reflexión.
Programa de Desarrollo Directivo - varias sesiones, una al mes durante seis meses.

PARA EMPLEADOS Y MOTIVACIÓN DE VENTAs. Charlas de impacto.
Programa Kick-Off - La gestión de la Felicidad· Programa de Motivación


Javier Fernández Aguado emplea vídeo / DVD y PowerPoint en sus conferencias.
Artículos:

"Las claves del liderazgo nacen de la filosofía de los clásicos"
Diario de Navarra. Diciembre 2006

"Carta a los Reyes Magos del Management"
Mi cartera. Diciembre 2006



OPINIONES DE LOS CLIENTES


Uno de los gurús del Management" (Joaquín Díez, Presidente de Deloitte&Touche, en el prólogo de La entrevista de selección);

."Además de hábil orador, que elige las palabras y expresiones adecuadas para comunicar aquello que quiere decir, hombre de gran cultura y profundidad de pensamiento" (Julio Robles, Presidente de Honor del Instituto Superior de Técnicas y Prácticas Bancarias, en el prólogo de Formar directivos);

"Un pensador consagrado en cuestiones de Gobierno de organizaciones", (Julio Ariza, Presidente del Grupo Intereconomía);

"Uno de los más hilarantes, y profundos doctrinos de la administración de empresas y de los más brillantes psicólogos de esa casta en la que tantos jóvenes quieren introducirse: la Alta Dirección (José Eulogio López, en 'Época', 5 de noviembre de 2000).

"Uno de los mayores expertos españoles en Management" (Nuria Chinchilla, del IESE, en el prólogo de Dirigir y motivar equipos).

"Una figura destacada en el panorama español por lo que se refiere a Política y Dirección de Recursos Humanos y a Estrategia Empresarial" (ABC, 23 de septiembre de 1999);

"José Antonio Marina, Enrique Rojas, Javier Fernández Aguado y unos cuantos más deben estar bien satisfechos de que sus nombres sean reconocidos sin necesidad de camuflarse en inglés" (Andrés Cobos Ibáñez, en "Gurús anglosajones y propuestas españolas", Tribuna de Toledo, 24 de septiembre de 1999);

"Un pensador consagrado" (Diego de Alcázar, en el prólogo de Proverbios para la empresa);


 
 
Videos
 
Audio
Articulos y entrevistas
 

La gaceta de los negocios
"La batalla por el talento"

Experto en el Factor Humano
 
Gestión de los Sentimientos Organizativos (para Comité de Dirección)
 
Gestión de lo Imperfecto
  Gestión del Cambio
 
Factor Humano
 
Gestión del capital humano
 
Coaching para directivos
 
Liderazgo
 
"La felicidad posible"
 
Conciliación vida familiar vida profesional
 
Gestión del stress en la toma de decisiones
 
Empatía
 
Comunicación personal
 
Situación del pensamiento actual
 
Propuestas de reflexión para interpretar la actualidad
   


Algunos datos que demuestran la relevancia del profesor Fernández Aguado:
 
Su biografía figura en el libro Grandes Creadores en la Historia del Management (Ariel), del profesor José Luis García Ruiz (Universidad Complutense de Madrid). En esa obra se recogen 91 biografías de los mayores expertos en Management a nivel mundial-; y en Who’s who en el Management español, de Francisco Alcaide (Universidad Autónoma de Madrid). En esta obra se analiza el pensamiento de los 14 autores españoles más destacados.
 
Ha vivido ocho años fuera de España, y visitado por cuestiones académicas o empresariales más de treinta países de África, América, Asia y Europa. Ha impartido seminarios o pronunciado conferencias en Centros Superiores de Colombia, Chile, Ecuador, Estados Unidos, Filipinas, Finlandia, Gran Bretaña, Italia, México, Polonia, Portugal...

 
Su labor de formación y/o consultoría ha sido solicitada por más de trescientas organizaciones, públicas y privadas, en treinta países de cuatro Continentes. Entre otras, por el Gobierno Federal de México. Fue el primer no norteamericano invitado a pronunciar la conferencia inaugural del Congreso de Innovación de la Función Pública mexicana, ante más de diez mil directivos, en noviembre de 2004..
 
Ha escrito una treintena de libros, de los que se han vendido más de ciento cincuenta mil ejemplares. Entre otros: Management: la enseñanza de los clásicos (Ariel); Dirigir personas en la empresa. Enfoque conceptual y aplicaciones prácticas (Pirámide); Liderar (Cie Dossat); La empresa en el cine. 70 películas para la formación empresarial (Cie Dossat); Dirigir y motivar equipos. Claves para un buen gobierno (Ariel); La felicidad posible (Cie Dossat); y publicado trescientos cincuenta estudios monográficos en revistas especializadas de Europa y América.
 
Es coautor de más de veinticinco libros, entre los que destacan La soledad del directivo (LID); Management español: los mejores textos (Ariel), y Nuevas claves para la dirección estratégica (Ariel).
 
Algunas de sus obras han sido traducidas al inglés, francés, italiano, portugués, finés…